شرکت راهکار مدیریت مهر دوران در سال 1396 رسماً فعالیت خود را آغاز نمود. در همین راستا فعالیت‌های خود را در زمینه تولید محصولات مرتبط با هدف شرکت متمرکز نمود و با تولید راهکار مدیریت سازمانی، راهکار مدیریت منابع انسانی، راهکار هوشمند سازی مدارس و اخیراً نیز در راستای هدف شرکت در استفاده از آخرین دستاوردهای علمی حوزه فناوری اطلاعات، شرکت در حوزه (Cloud) ابر خبره به فعالیت خود ادامه می‌دهد.
-فرهنگ کاری
کار در شرکت با هدف بهبود و ارتقاء انجام می گردد و کارکنانی که با حل مسئله به مسائل نگاه می کنند از ارزش ویژه ای برخوردار می باشند تفاوتی بین مدیران و کارکنان در حوزه نگاه به مسائل ، نقد و پیشنهاد نمی باشد و با این رویکرد مسیر رو به جلو برای همه باز می باشد و کارکنان باید در دست یافتن به نتیجه، کوشا و ساعی باشند و مسائل مد نظر مشتریان با دیدگاه بهبود و ارتقاء سازمانی و رو به جلو ارزیابی و تحلیل می گردد و مشاوره مناسبی در این خصوص به مشتریان ارائه می گردد و صداقت در ارائه نکات و مطالب مورد نظر در پروژهای شرکت ، حتی به قیمت کار و فعالیت بیشتر برای شرکت ، رعایت می گردد و همیشه یا راه حلی مناسبی پیدا می شود و یا راه حل مناسبی ساخته میشود
- مزایای همکاری در شرکت
مهم ترین مزیت همکاری در شرکت بر خلاف عمده سازمان های خصوصی و دولتی دیگر ، با توجه به فرهنگ کاری موجود در شرکت ، امکان رشد و پیشرفت برای کارکنان مهیا می باشد و کارکنان در مدت نه چندان طولانی به تحارب ارزشمندی دست می یابند و از سال سوم به بعد همکاری که وفاداری و تعهد و تخصص کارکنان روشن میگردد از مزایای بسیار مناسب تری برخودار می گردند.
توجه و اشراف مدیریت شرکت در امور و پروژهای شرکت موجب گردیده است درک درستی از پیشرفت و ارتقائ سطح توانمندی کارکنان در شرکت وجود داشته باشد و کارکنانی که به کار صادقانه اعتقاد دارند فضای کاری مناسبی خواهند داشت.
-معرفی شرکت
شرکت با هدف رارائه راهکاری هوشمند در زمینه های مختلف ایجاد گردید و با اشتعانت از درگاه باریتعالی در این زمینه به توفیقات ارزنده ای دست یافته است پوشش نیاز پنهان بازار در راهکارهای متحول کننده حوزه مدیریت منابع انسانی و سازمانی همواره هدف اصلی شرکت بوده است و بدون کپی برداری از نمونه های خارجی ، نسخه مناسب فرهنگ و اقتصاد و بیزنس کشور عزیزمان را طراحی و تولید نموده و با قدرت و باور به این موضوع ، نسبت به توسعه و ارتقاء مستمر محصولات و خدمات خود مبادرت می ورزیم و هم اکنون راهکار مدیریت منابع انسانی با هدف اصلی عزتمندی کارکنان سازمان و وحدت رویه در اعمال قوانین منابع انسانی سازمان(فرهیختگی کارکنان) ، راهکار مدیریت سازمانی با هدف مدیریت برنامه اجرایی سازمان در چارچوب اهداف کلان و برنامه های سازمان با هدف هوشمند سازی سازمان (سازمان یادگیرنده) را ارائه می نماید و بزودی ارائه خدمات ابری ارائه می گردد.
-شعار سازمانی
1- صداقت در کار
2- باور به تولید ملی
3- ایجاد فرصت رشد و ارتقا برای جوانان خوش فکر و استعداد کشور
4- تولید محصولات فناورانه با نگاه راهکار های مورد نیاز مدیران
5- اعتقاد به خلاقیت و تفکر ایرانی با طراحی کاملا بومی
6- کیفیت مقدم بر بیزنس
7- نگاه یکسان به منافع مشتری و شرکت
- چشم انداز
از آنجا تنها راه حل قطعی برون رفت کشور از مشکلات ، راه هکارهای فناوری اطلاعات ارائه شده به بدست جوانان کشور مبتنی بر نیاز می باشد لذا چشم انداز شرکت ارائه راهکار مدیریت منابع انسانی به کلیه سازمان های معظم کشور به عنوان اولین گام و سپس ارائه راهکار مدیریت سازمانی متناسب با وظایف ذاتی آنان، با هدف شفافیت، سرعت و دقت درعمل و حذف عوامل واسطه و دخالت انسانی می باشد تا ایرانیان با سبک زندگی سالم و بی دغدغه دست یابند
- مسیر رشد و تاریخچه
شرکت از ابتدای شکل گیری با جدیت و کار شبانه روزی با تولید تمام نیازهای خود ، راه استقلال را در پیش گرفت و تمام تولیدات از ابتدا در راستای هدف اصلی شرکت انجام شد و متناسب با نیاز بخشی از پازل مورد نظر تولید گردید و به بهره برداری رسید و به مرور زمان بخش های مختلف پازل تکمیل گردید و بخش تحقیق و توسعه شرکت بصورت مستمر ، نیازهای شرکت را تولید و ارائه می کند که در بخشی ازپازل را تکمیل می کند